筆者從廣東省人力資源和社會(huì )保障廳獲悉，為推動(dòng)企業(yè)加強人文關(guān)懷、改善用工環(huán)境，樹(shù)立先進(jìn)典型，構建和諧廣東，經(jīng)省政府同意，近日省人力資源社會(huì )保障廳、省總工會(huì )、省企業(yè)聯(lián)合會(huì )聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展廣東省和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)企業(yè)評選表彰活動(dòng)的通知》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》），在全省范圍內啟動(dòng)100家和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)企業(yè)評選表彰活動(dòng)。這是我省自2005年以來(lái)首次評選省級和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)企業(yè)。

　　參評須符合十大標準

　　《通知》明確，參選企業(yè)應達到以下標準：一是全面落實(shí)勞動(dòng)合同制度，二是全面建立集體協(xié)商制度，三是全面落實(shí)職工收入分配制度，四是全面執行勞動(dòng)標準，五是全面完善企業(yè)規章制度，六是全面改善用工環(huán)境，切實(shí)履行雇主責任，七是全面執行社會(huì )保險制度，八是全面完善安全生產(chǎn)制度，九是全面組建工會(huì )，十是全面建立企業(yè)內部協(xié)調機制?！锻ㄖ愤€特別強調，自2008年以來(lái)，凡是發(fā)生非法使用童工、未按規定簽訂勞動(dòng)合同、未依法參加社會(huì )保險、未依法建立工會(huì )、違反法律法規引發(fā)嚴重影響社會(huì )穩定事件、重大安全生產(chǎn)責任事故、重大職業(yè)病危害事件，以及其它嚴重違反法律法規的企業(yè)，均實(shí)行“一票否決”。

　　11月5日前企業(yè)可自主申報

　　這次評選，根據各市企業(yè)數量等綜合因素，確定了各地的表彰企業(yè)名額，其中廣州、深圳市數量最多，分別為10家和9家。而且評選活動(dòng)特別注重非公有制企業(yè)，要求非公有制企業(yè)原則上不少于2/3.

　　此次評選表彰活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)半月，11月底前完成。先由各地根據評選標準進(jìn)行初評，符合條件的參選企業(yè)如實(shí)填報相關(guān)情況并提請有關(guān)部門(mén)審核后，于11月5日前向所在地評選表彰工作機構遞交申報材料，其中省屬、中央駐粵企業(yè)直接報省評選表彰組委會(huì )辦公室。需提交的資料及相應表格可在省人力資源社會(huì )保障廳網(wǎng)站上查閱和下載。各地按本地區分配名額的1：1.5的比例確定候選企業(yè)名單，通過(guò)媒體向社會(huì )公示后，最終確定上報省里的先進(jìn)企業(yè)名單。

　　對通過(guò)公示的100家企業(yè)，由省人力資源社會(huì )保障廳、省總工會(huì )、省企業(yè)聯(lián)合會(huì )授予“廣東省和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號并予以公開(kāi)表彰。但獲得榮譽(yù)稱(chēng)號的企業(yè)，如經(jīng)舉報投訴或勞動(dòng)爭議仲裁、訴訟查實(shí)，出現違反勞動(dòng)保障等法律法規行為，或發(fā)現不符合評選標準的，由省協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系三方核實(shí)后，撤銷(xiāo)其榮譽(yù)資格，收回榮譽(yù)證書(shū)等。任何組織和個(gè)人不得以評選為名，向參評企業(yè)收取任何費用。