粵企退休人員養老金上調10％

　　從1月1日算起

　　按繳費年限每年加發(fā)1.5元

　　春節前發(fā)放到手

　　日前，省勞動(dòng)保障廳、財政廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于2008年度調整企業(yè)退休人員基本養老金的通知》，從1月1日起，企業(yè)退休人員基本養老金再次上調約10％。

　　《通知》規定，本次調整采取普遍調整與政策傾斜調整相結合，定比調整與定額調整相結合，市基數與省基數相結合的辦法。普遍調整：一是按2007年所在地級以上市企業(yè)退休人員平均養老金的一定比例計算調整額，低于全省月人均水平（1053元）的，以該水平為基數計算；二是按照退休人員已核定的繳費年限（含視同繳費年限），按每1年加發(fā)1.5元基本養老金。

　　在普遍調整的基礎上，對建國前參加革命工作老工人、具有高級職稱(chēng)的企業(yè)退休科技人員、1953年年底以前參加工作人員和原工商業(yè)者等再適當提高調整水平。對2008年1月至6月首次領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)退休人員，在核定首次領(lǐng)取基本養老金的月標準時(shí)，一并執行調整該辦法。

　　調整基本養老金所需資金從基本養老保險統籌基金中支付。省級財政對部分地區基本養老保險基金進(jìn)行適當補助。目前，全省各級勞動(dòng)保障部門(mén)正積極落實(shí)調整政策，務(wù)求在2008年春節前將增加的基本養老金發(fā)放到企業(yè)退休人員手中。