人勤春來(lái)早,奮進(jìn)正當時(shí)。眼下,企業(yè)開(kāi)工復產(chǎn)節奏加快,全國各地抓住契機舉辦形式多樣的招聘會(huì ),讓用人單位和求職者面對面精準對接,為勞動(dòng)者穩就業(yè)和企業(yè)保用工注入“春風(fēng)力量”。
■崗位多、待遇優(yōu),滿(mǎn)足不同求職群體的多層次就業(yè)需求
“公司為每位員工繳納六險一金,發(fā)放年終獎、過(guò)節費。生產(chǎn)一線(xiàn)員工享受帶薪休假,園區內提供宿舍和食堂?!比涨?,在安徽省無(wú)為市舉辦的2025年新春招聘會(huì )上,某企業(yè)給出的崗位和待遇引得求職者紛紛駐足。
來(lái)到此次招聘會(huì )的優(yōu)質(zhì)企業(yè)有100多家,提供就業(yè)崗位超6000個(gè)。求職者張太喜說(shuō),自己以前在外地發(fā)展,今天發(fā)現家鄉的很多公司的薪資待遇都比較令人滿(mǎn)意,“如果有機會(huì ),我想留在家鄉發(fā)展?!?/p>
從節后復工第一天開(kāi)始,山東多地舉辦2025年“春風(fēng)行動(dòng)”綜合招聘會(huì ),為企業(yè)和求職者搭建橋梁,著(zhù)力破解招工難與就業(yè)難,讓更多人在家門(mén)口實(shí)現就業(yè)。
2月6日,在煙臺黃渤海新區舉辦的“新青年OFFER季——2025年高校畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )”上,來(lái)自各行各業(yè)的數百家知名企業(yè)提供了涵蓋IT科技、智能制造、金融服務(wù)、教育培訓、生化、新能源等多個(gè)領(lǐng)域的超4500個(gè)就業(yè)崗位。
現場(chǎng)呈現供需兩旺、崗位多元的顯著(zhù)特點(diǎn)。某公司招聘人員說(shuō),該企業(yè)招聘的崗位從文員、生產(chǎn)一線(xiàn)類(lèi)基礎崗位,到設備工程師等高技術(shù)崗位,均有涉及。待遇從年薪6萬(wàn)元到14萬(wàn)元不等。
■缺技術(shù)、難就業(yè)?多種技能培訓暖人心
農歷大年初九,在山東菏澤曹縣舉行的2025年“春風(fēng)行動(dòng)”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )上,據了解,針對部分應聘者年齡大、缺技術(shù)等問(wèn)題,曹縣圍繞電商漢服、康養托育、現代服務(wù)等重點(diǎn)領(lǐng)域,推行“崗位需要+技能培訓+技能評價(jià)+就業(yè)服務(wù)”四位一體的項目化培訓模式,讓就業(yè)困難人群順利就業(yè)。
一位中年求職者說(shuō),“有幾家公司看著(zhù)還行,因為有一家家政公司能帶免費技能培訓?!?/p>
2月7日,2025年廣西“就業(yè)暖心·桂在行動(dòng)”專(zhuān)項服務(wù)活動(dòng)暨重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)園區用工服務(wù)專(zhuān)項行動(dòng)在廣西14個(gè)設區市啟動(dòng)。在南寧市東部新城伶俐工業(yè)園區,現場(chǎng)配套舉辦了專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì ),60家企業(yè)提供就業(yè)崗位近6000個(gè)。
現場(chǎng)同步舉行職業(yè)技能培訓助力產(chǎn)業(yè)人才培養結對簽約儀式,廣西南寧技師學(xué)院等6所技工院校與寧福新能源科技有限公司等6家企業(yè)結對共建,合作方向涵蓋新能源汽車(chē)檢測與維修、電氣自動(dòng)化、工業(yè)機器人等新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展領(lǐng)域。南寧市2025年首期汽車(chē)維修檢驗工(高級工)培訓班在寧福新能源科技有限公司舉辦,南寧技師學(xué)院汽車(chē)專(zhuān)業(yè)程澤穎老師說(shuō):“我們收到了很多報名信息,通過(guò)這種訂單式、定向式的培訓,學(xué)員們培訓合格就可以實(shí)現就業(yè),培訓非常受歡迎?!?/p>
■一技之長(cháng)、雙向奔赴,外出務(wù)工人員吃下就業(yè)“定心丸”
2月7日8時(shí),來(lái)自貴州省畢節市的500名務(wù)工人員,搭乘畢節市組織的免費專(zhuān)列,從畢節站前往溫州南站,開(kāi)啟蛇年春節后赴浙務(wù)工旅程。
在列車(chē)上,溫州市人社部門(mén)特地舉辦了車(chē)廂招聘會(huì )活動(dòng),溫州市的十家企業(yè)代表在車(chē)上向大家宣講了企業(yè)用工信息,表示歡迎更多貴州的老鄉們來(lái)到溫州就業(yè)。
畢節市是貴州外出務(wù)工人數最多的市。不少外出務(wù)工人員帶著(zhù)“一技之長(cháng)”奔赴浙江打拼。在列車(chē)上,赫章縣金銀山街道易地搬遷群眾袁盛勇說(shuō),“前兩年,我邊工作邊學(xué)習,順利拿到了注冊安全工程師證,現在一個(gè)月能有上萬(wàn)元的收入?!?5歲的鄭阿姨也說(shuō),2019年她開(kāi)始接觸家政和護理行業(yè),先后拿到了高級養老護理證、育嬰師證、營(yíng)養師證等多個(gè)職業(yè)資格證書(shū)和技能證書(shū),“還沒(méi)到溫州,公司就已經(jīng)給我派單了?!?/p>
像這樣“雙向奔赴”的故事在多地發(fā)生。
2月5日,云南省曲靖市會(huì )澤縣集中輸出5066名務(wù)工人員奔赴浙江、上海、江蘇等地務(wù)工。此外,會(huì )澤縣還組織“東西部勞務(wù)協(xié)作”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì ),與浙江省紹興市人社局合作,共邀請50余家企業(yè)現場(chǎng)招聘。
紹興市人社局就業(yè)促進(jìn)和人力資源服務(wù)中心副主任呂芳表示,經(jīng)統計,在浙江務(wù)工的會(huì )澤籍人員有20000人左右,在紹興有8000多人,“我們要不斷深化紹興與會(huì )澤人社部門(mén)合作、雙向奔赴,讓更多會(huì )澤籍的員工到我們紹興來(lái)務(wù)工?!?/p>