日前，2016年廣州市積分制入戶(hù)確定擬入戶(hù)人員名單并向社會(huì )公示。擬入戶(hù)人員分別來(lái)自29個(gè)?。ㄊ?、自治區），近六成在35歲以下，超八成擁有大專(zhuān)以上學(xué)歷，長(cháng)期為廣州經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出貢獻。

　　“分數線(xiàn)”進(jìn)一步提高

　　據廣州市來(lái)穗人員服務(wù)管理局介紹，2016年廣州市積分制入戶(hù)于11月1日至30日接受申請，共有1.19萬(wàn)人正式提交申請，通過(guò)預審1.11萬(wàn)人。根據《廣州市積分制入戶(hù)管理辦法實(shí)施細則》的規定，廣州市來(lái)穗局統籌協(xié)調其他職能部門(mén)，對各區報送的申請人資料進(jìn)行集中審核，于2月上旬公示了6185位排名靠前人員名單。經(jīng)統計核實(shí)，現確定6001位擬入戶(hù)人員名單并進(jìn)行再次公示（最后2人繳納社會(huì )醫療保險時(shí)間、連續辦理《廣東省居住證》時(shí)間均相同，作并列排名處理，具有同等積分制入戶(hù)資格）。

　　在公示的擬入戶(hù)人員中，最低在本市繳納社會(huì )醫療保險98個(gè)月（連續辦理《廣東省居住證》49個(gè)月），相比2015年（繳納醫療保險87個(gè)月）、2014年（繳納醫療保險84個(gè)月）的“分數線(xiàn)”進(jìn)一步提高。

　　88人獲“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)”加分

　　據廣州市來(lái)穗局統計分析，2016年擬入戶(hù)人員與上年相比有相似的特點(diǎn)。從地域范圍看，來(lái)源分布廣且民族多。擬入戶(hù)人員分別來(lái)自北京、新疆等29個(gè)?。ㄊ?、自治區），其中來(lái)自廣東省的占總入戶(hù)人數的54.3%，除廣東以外，人數最多的省份為湖南（11.1%）和湖北（8.0%）；有羌族、黎族、布依族等17個(gè)少數民族。在年齡方面，近六成人員在35歲以下。今年擬入戶(hù)人員中35歲及以下的人員占總人數的58.7%，男、女比例為49.9：50.1，性別比例更加均衡，為廣州贏(yíng)得更多人口紅利。

　　從學(xué)歷來(lái)看，超八成擁有大專(zhuān)以上學(xué)歷，在廣州就業(yè)或創(chuàng )業(yè)時(shí)間較長(cháng)。今年擬入戶(hù)人員中84.8%具有大專(zhuān)（高職）以上學(xué)歷，大學(xué)本科、碩士研究生學(xué)歷約占五成；在本市繳納社會(huì )醫療保險的時(shí)間均在98個(gè)月以上，最高為173個(gè)月，都為廣州經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出了長(cháng)期貢獻。

　　值得注意的是，逾千人在“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)”“職住區域”指標中獲得加分。為貫徹落實(shí)國家“大眾創(chuàng )業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng )新”和中心城區“抽疏”戰略的部署要求，2016年積分制入戶(hù)增加了“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)”“職住區域”計分指標，在擬入戶(hù)人員中有88人在廣州市高新技術(shù)企業(yè)、新型研發(fā)機構就業(yè)并從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，在“創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)”指標分值中獲得加分；有956人在從化區、增城區擁有自有產(chǎn)權住房，在“職住區域”指標中獲得加分。

　　廣州市來(lái)穗人員服務(wù)管理局相關(guān)負責人介紹，公示期結束后，將結合公示情況最終確定入戶(hù)人員名單，并通過(guò)各積分制入戶(hù)受理窗口向入戶(hù)人員及隨遷人員發(fā)放《廣州市入戶(hù)人員信息卡》（“入戶(hù)卡”）。