廣東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣東省人民政府

督查專(zhuān)員管理暫行辦法的通知

各地級以上市人民政府，順德區人民政府，省政府各部門(mén)、各直屬機構：

　　《廣東省人民政府督查專(zhuān)員管理暫行辦法》已經(jīng)省人民政府同意，現予公布施行。

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廣東省人民政府辦公廳

2015年3月17日

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廣東省人民政府督查專(zhuān)員管理暫行辦法

　　第一條　為進(jìn)一步提高督查工作權威，切實(shí)加強督查隊伍建設，更有力地推動(dòng)省委、省政府各項決策部署落實(shí)，根據《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強政府督促檢查工作的意見(jiàn)》（國辦發(fā)〔2014〕42號）有關(guān)精神，結合我省工作實(shí)際，制定本辦法。
　　第二條　本辦法所稱(chēng)廣東省人民政府督查專(zhuān)員（下稱(chēng)督查專(zhuān)員），專(zhuān)指由省政府選聘、優(yōu)先承擔省政府安排的有關(guān)督促檢查工作的副廳級以上干部。
　　第三條　督查專(zhuān)員應具備以下條件：

　?。ㄒ唬┱瘟?chǎng)堅定，全局意識強；

　?。ǘ└矣趫猿衷瓌t，善抓督查調研、協(xié)調落實(shí)；

　?。ㄈ┱邩I(yè)務(wù)熟悉，經(jīng)驗豐富；

　?。ㄋ模嵝恼讲楣ぷ?；

　?。ㄎ澹┰瓌t上為58周歲以下的省政府組成部門(mén)和直屬機構巡視員、副巡視員。
　　第四條　在省政府部分組成部門(mén)和直屬機構中挑選符合資格條件的人選，在各單位推薦的基礎上，由省政府督查室匯總初審后，經(jīng)省政府秘書(shū)長(cháng)審核，報請省政府分管領(lǐng)導審批和主要領(lǐng)導審定。聘請的督查專(zhuān)員由省政府正式發(fā)文并頒發(fā)聘書(shū)。每屆聘期2年，可連聘連任，到期未續聘及達到法定退休年齡即為自然解聘。由于身體條件等原因，經(jīng)本人申請及所在單位同意，由省政府督查室報省政府批準提前解聘。省政府督查室于聘任后的15個(gè)工作日內，將聘任文件等資料抄送督查專(zhuān)員所在單位人事部門(mén)備案。
　　第五條　督查專(zhuān)員應當履行以下督查職責：

　?。ㄒ唬┰谑≌y一安排下，組成省政府督查組，督查專(zhuān)員擔任組長(cháng)或副組長(cháng)，省政府辦公廳和省有關(guān)部門(mén)派員參加，就省政府年度重點(diǎn)工作、經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃、每季度經(jīng)濟形勢分析會(huì )部署等落實(shí)情況開(kāi)展督查，形成督查報告報省政府；

　?。ǘ┙Y合當前省直各部門(mén)加強督查工作需要，負責協(xié)助所在單位主要負責同志或分管督查工作負責同志，抓好本單位、本系統承辦的省政府重點(diǎn)工作和省政府領(lǐng)導批示、交辦事項等的督查落實(shí)；

　?。ㄈ┮暪ぷ餍枰檎{至省政府辦公廳（省政府督查室）集中開(kāi)展有關(guān)督查工作。
　　第六條　督查專(zhuān)員按照省政府統一安排開(kāi)展督查工作，根據工作需要可參加或列席省政府及有關(guān)部門(mén)、地區相關(guān)會(huì )議。在執行督查任務(wù)時(shí)，督查專(zhuān)員有權檢查有關(guān)單位落實(shí)決策部署的情況，包括聽(tīng)取匯報、查核有關(guān)資料、實(shí)地督查等，被檢查單位應當積極配合，如實(shí)提供有關(guān)情況；對督查中發(fā)現的重大情況，可通過(guò)省政府督查機構向省政府反映。
　　第七條　督查專(zhuān)員按要求參加省政府組織的有關(guān)督查工作。未經(jīng)省政府同意，督查專(zhuān)員不得擅自以省政府名義開(kāi)展督查工作，不得擅自發(fā)布督查結果及其有關(guān)內容。
　　第八條　省政府對履職成效突出的督查專(zhuān)員給予通報表?yè)P，并向其所在單位提出獎勵建議。不能履行職責或履職出現嚴重失誤等的督查專(zhuān)員，由省政府督查室報省政府批準解聘。
　　第九條　督查專(zhuān)員所在單位要支持其全面履行督查專(zhuān)員職責，其組織、人事、工資關(guān)系保持不變。省政府辦公廳（省政府督查室）要為督查專(zhuān)員參加集中工作提供必要的辦公場(chǎng)所和經(jīng)費保障與服務(wù)。
　　第十條　本辦法自印發(fā)之日起施行。本辦法由省政府督查室負責解釋。