?　　

廣東省人民政府關(guān)于2013年度農村勞動(dòng)力

技能培訓轉移就業(yè)目標責任考評情況的通報

各地級以上市人民政府，省政府各部門(mén)、各直屬機構：

　　為貫徹落實(shí)《中共廣東省委廣東省人民政府關(guān)于推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉移和勞動(dòng)力轉移的決定》（粵發(fā)〔2008〕4號），加快推動(dòng)我省農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)工作，按照《印發(fā)廣東省農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)目標責任制考核評價(jià)辦法的通知》（粵府函〔2010〕160號，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《考評辦法》）要求，省人力資源社會(huì )保障廳會(huì )同省經(jīng)濟和信息化委等單位，對全省21個(gè)地級以上市2013年農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)目標責任制落實(shí)情況進(jìn)行了考核評價(jià)?，F將考核評價(jià)情況通報如下：

　　一、2013年全省農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)工作超額完成

　　2013年，全省共組織農村勞動(dòng)力培訓70.6萬(wàn)人，完成省政府十件民生實(shí)事“對60萬(wàn)異地務(wù)工人員實(shí)施減免費培訓”任務(wù)的117.7%；轉移農村勞動(dòng)力就業(yè)90.8萬(wàn)人，完成年度任務(wù)的113.5%，農村富余勞動(dòng)力基本實(shí)現向二、三產(chǎn)業(yè)轉移就業(yè)；培訓中級工以上農村勞動(dòng)力4.1萬(wàn)人，同比上升21.2%，培訓高級工以上農村勞動(dòng)力1.3萬(wàn)人，比2012年翻一番。全省15.9萬(wàn)異地務(wù)工人員積分入戶(hù)城鎮，積分制入戶(hù)政策被列入國家城鎮化發(fā)展戰略重要內容。
　　二、考核評價(jià)結果

　　全省21個(gè)地級以上市2013年度農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)目標責任制考核評價(jià)全部達標，具體情況如下：

　?。ㄒ唬﹥?yōu)秀等次地級以上市：

　　惠州市（95分）、中山市（93分）、韶關(guān)市（92分）、佛山市（91分）、東莞市（90.5分）、揭陽(yáng)市（90分）。
　?。ǘ┻_標等次地級以上市：

　　廣州、深圳、珠海、汕頭、河源、梅州、汕尾、江門(mén)、陽(yáng)江、湛江、茂名、肇慶、清遠、潮州、云?。ㄗⅲ哼_標等次地級以上市排名不分先后）。
　　根據《考評辦法》有關(guān)規定，特對評定為優(yōu)秀等次的惠州、中山、韶關(guān)、佛山、東莞、揭陽(yáng)等6個(gè)地級市人民政府給予全省通報表?yè)P。
　　希望受表?yè)P的市再接再厲，推動(dòng)農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)工作深入持續開(kāi)展，繼續發(fā)揮示范作用。其他市要進(jìn)一步創(chuàng )新工作機制，提高培訓轉移工作質(zhì)量。省人力資源社會(huì )保障廳要認真總結近年來(lái)農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)工作的經(jīng)驗，拓展工作思路，完善政策措施，進(jìn)一步做好新形勢下的農村勞動(dòng)力技能培訓轉移就業(yè)工作。

?

?

廣東省人民政府

2014年10月9日