粵府辦〔2006〕62號

關(guān)于印發(fā)廣東省政務(wù)公開(kāi)考核辦法（試行）的通知

各地級以上市人民政府，各縣（市、區）人民政府，省政府各部門(mén)、各直屬機構：

　　《廣東省政務(wù)公開(kāi)考核辦法（試行）》業(yè)經(jīng)省人民政府同意，現印發(fā)給你們，請認真貫徹執行。執行中遇到的問(wèn)題，請徑向省監察廳反映。

廣東省人民政府辦公廳

二〇〇六年八月二十五日

廣東省政務(wù)公開(kāi)考核辦法（試行）

　　第一條　為進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)工作，根據《廣東省政務(wù)公開(kāi)條例》，制訂本辦法。

　　第二條　本辦法適用于廣東省行政區域內除中直駐粵單位外的國家行政機關(guān)以及法律、法規授權行使行政權力的組織。

　　第三條　政務(wù)公開(kāi)考核工作由政府統一領(lǐng)導、政府辦公室（廳）牽頭協(xié)調、監察部門(mén)具體組織，實(shí)行分級負責、下管一級的制度。

　　第四條　政務(wù)公開(kāi)考核堅持“客觀(guān)公正，民主公開(kāi)，注重實(shí)效”的原則。

　　第五條　政務(wù)公開(kāi)考核每?jì)赡赀M(jìn)行一次，采取自評考核與抽評考核相結合的方式。自評考核由各單位自行組織，并寫(xiě)出自評報告，報本級政府和監察部門(mén)；抽評考核由政府辦公室（廳）和監察部門(mén)根據實(shí)際情況確定考核單位，進(jìn)行全面考核或重點(diǎn)考核。

　　第六條　政務(wù)公開(kāi)考核可與黨風(fēng)廉政建設責任制、依法行政和機關(guān)效能建設年度考核一起進(jìn)行，也可與民主評議行風(fēng)等活動(dòng)結合起來(lái)，考核結果要向社會(huì )公開(kāi)。

　　第七條　政府辦公室（廳）應根據工作需要成立政務(wù)公開(kāi)考核小組，組長(cháng)由政府辦公室（廳）負責人擔任，副組長(cháng)由監察部門(mén)分管負責人擔任，成員由本級政府辦公室（廳）、監察、人事、審計、法制等部門(mén)相關(guān)人員組成，并邀請人大代表、政協(xié)委員、特邀監察員、新聞工作者等參加。

　　第八條　政務(wù)公開(kāi)考核的基本程序：

　?。ㄒ唬┛己诵〗M根據擬被考核單位的實(shí)際工作情況制訂考核方案，報本級政府審定后，由監察部門(mén)組織實(shí)施；

　?。ǘ┱k公室（廳）提前1個(gè)月向被考核單位發(fā)出考核通知，考核小組提前15天向被抽評考核的單位發(fā)出考核通知；

　?。ㄈ┍豢己藛挝唤拥娇己送ㄖ?，應按照政務(wù)公開(kāi)考核的主要內容進(jìn)行量化百分制自評考核，并形成書(shū)面材料報考核小組；

　?。ㄋ模┛己诵〗M在對被考核單位進(jìn)行全面考核的基礎上，提出考核等級意見(jiàn)，在政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站等新聞媒體公示10個(gè)工作日后報本級政府審定；審定意見(jiàn)及考核結果要及時(shí)通知被考核單位，抄報本級黨委、紀委、組織（人事）部門(mén)。

　　第九條　政務(wù)公開(kāi)考核實(shí)行量化百分制，考核的主要內容及評分標準為：

　?。ㄒ唬┱?wù)公開(kāi)機構建設。政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導機構及辦事機構建設情況（10分）。

　?。ǘ┱?wù)公開(kāi)制度建設。政務(wù)公開(kāi)年度工作計劃、目標、措施制訂及組織實(shí)施情況；政務(wù)公開(kāi)預審制度、評議制度、責任追究制度、反饋制度、備案制度等的建設情況及執行情況（10分）。

　?。ㄈ┱?wù)公開(kāi)內容。機構職能、行政行為、便民服務(wù)、行政決策、規章文件、工作動(dòng)態(tài)等公開(kāi)情況（45分）。

　　1.機構職能：內設機構及其職責（7分）；

　　2.行政行為：行政行為的依據、程序、期限、救濟途徑（7分）；

　　3.便民服務(wù)：為民服務(wù)事項辦理的條件、程序、期限、結果、收費情況、服務(wù)承諾等（7分）；

　　4.行政決策：城市規劃建設、經(jīng)濟改革發(fā)展等重大決策，涉及群眾切身利益的重大事項，大額資金管理和使用等事項，以及重大工程項目招投標及社會(huì )公益事業(yè)建設情況等（10分）；

　　5.規章文件：政府規章、規范性文件及其他政策規定（7分）；

　　6.工作動(dòng)態(tài)：年度工作目標、工作進(jìn)展和完成情況，為群眾辦實(shí)事的進(jìn)展情況和完成情況，行政執法動(dòng)態(tài)信息和結果，以及在履行職責過(guò)程中需要群眾知情、參與、監督的工作事項（7分）。

　?。ㄋ模┱?wù)公開(kāi)形式、時(shí)限。政務(wù)公開(kāi)載體的建設情況及便民程度；政務(wù)公開(kāi)時(shí)限（10分）。

　?。ㄎ澹`反承諾或違紀行為投訴的處理辦法和行政救濟途徑（8分）。

　?。χ卮鬀Q策或重大管理事項失誤的責任追究情況（8分）。

　?。ㄆ撸┱?wù)公開(kāi)內容目錄的建設情況（9分）。

　　第十條　政務(wù)公開(kāi)考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級。90分以上為優(yōu)秀，80分以上為良好，60分以上為合格，不足60分為不合格。

　　第十一條　各級政府要重視政務(wù)公開(kāi)考核結果，結合實(shí)際進(jìn)行獎懲。

　?。ㄒ唬┛己酥斜辉u為優(yōu)秀等級的單位、政務(wù)公開(kāi)工作中貢獻突出的個(gè)人，給予通報表彰。

　?。ǘ┍豢己藛挝贿`反《廣東省政務(wù)公開(kāi)條例》有關(guān)規定或者考核不合格的，要給予通報批評，責令其在接到考核結果1個(gè)月內完成整改，整改結果報考核小組；并按干部管理權限，分別由各級監察部門(mén)對被考核單位主要負責人進(jìn)行誡勉談話(huà)，同時(shí)，取消被考核單位及其主要負責人當年評優(yōu)評先資格。

　?。ㄈ┍豢己藛挝患捌溆嘘P(guān)人員在政務(wù)公開(kāi)工作中涉嫌違紀違法的，要及時(shí)移交紀檢監察機關(guān)或司法機關(guān)查處。

　　第十二條　廣東省行政區域內公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)考核，可參照本辦法執行。

　　第十三條　本辦法由省監察廳負責解釋?zhuān)?006年9月1日起施行。