為發(fā)揮職稱(chēng)評價(jià)“指揮棒”作用，鼓勵引導專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才積極投身疫情防控一線(xiàn)，省人社廳印發(fā)轉發(fā)人社部辦公廳《關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“通知”），通知進(jìn)一步明確實(shí)施對象范圍，并提出參加疫情防控經(jīng)歷，可視同為完成申報年度繼續教育學(xué)時(shí)學(xué)分等優(yōu)惠政策。

　　通知明確，參加疫情防控的一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，是指新冠肺炎疫情防控一線(xiàn)工作的衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，以及參加新型檢測試劑、抗體藥物、疫苗、診療方案、病毒病原學(xué)和流行病學(xué)研究等疫情防控科研攻關(guān)一線(xiàn)人員。具體人員由用人單位根據參加疫情防控工作情況予以認定，包含編制內外人員。相關(guān)職稱(chēng)系列及專(zhuān)業(yè)包括衛生系列、實(shí)驗技術(shù)人員系列、科學(xué)研究系列醫學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，以及工程系列醫藥、制藥、醫療器械等專(zhuān)業(yè)。

　　通知強調，要切實(shí)落實(shí)職稱(chēng)評聘傾斜政策。具體而言，在一個(gè)職稱(chēng)晉升周期內，參加疫情防控的一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才進(jìn)行職稱(chēng)申報評審，可享受以下政策優(yōu)惠：不受本單位崗位結構比例限制，用人單位優(yōu)先推薦評審，各級職稱(chēng)評審委員會(huì )評審時(shí)予以?xún)A斜；免于參加專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力考核；對職稱(chēng)外語(yǔ)、計算機應用能力不作要求；參加疫情防控經(jīng)歷可視同為一年基層工作經(jīng)歷或完成申報年度繼續教育學(xué)時(shí)學(xué)分。

　　此外，抗疫表現作為職稱(chēng)評審的重要內容，參加疫情防控工作成果和貢獻將列入職稱(chēng)評價(jià)指標，作為重大加分項；對論文和課題不作硬性要求，疫情防控中的臨床救治情況、病案病例、診療方案等均可作為成果申報參評。

　　值得注意的是，在一個(gè)職稱(chēng)晉升周期內，參加疫情防控的一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才進(jìn)行職稱(chēng)申報評審，可享受一次政策優(yōu)惠，包括：可提前一年申報評審高一級職稱(chēng)或參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，獲得省部級以上表彰獎勵的，可直接申報高一級職稱(chēng)評審或考試；晉升崗位等級不受本單位崗位結構比例限制，評審通過(guò)的，用人單位可直接聘任到相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。