深人社規〔2022〕9號

各區人力資源局、大鵬新區統戰和社會(huì )建設局：

　　根據《轉發(fā)人力資源社會(huì )保障部 發(fā)展改革委 財政部 農業(yè)農村部 國家鄉村振興局關(guān)于做好2022年脫貧人口穩崗就業(yè)工作的通知》（粵人社發(fā)〔2022〕15號）和《關(guān)于印發(fā)〈廣東省就業(yè)創(chuàng )業(yè)補貼申請辦理指導清單（2021年修訂版）〉的通知》（粵人社規〔2021〕12號），現就發(fā)放脫貧人口就業(yè)有關(guān)補貼通知如下：

　　鼓勵支持用人單位吸納脫貧人口就業(yè)，對招用脫貧人口并符合有關(guān)條件的，給予一次性吸納就業(yè)補貼、社保補貼和崗位補貼，補貼項目原則上在各級就業(yè)補助資金中列支。脫貧人口范圍為本省以及對口協(xié)作地區的脫貧人口。對口協(xié)作地區包括廣西壯族自治區、貴州省、西藏自治區、新疆維吾爾自治區、云南省昭通市、重慶市巫山縣、江西省尋烏縣，對口協(xié)作地區另有調整的，從其規定。

　　本通知自2022年8月1日起實(shí)施，有效期至2025年12月31日。

　　特此通知。

　　附件：脫貧人口就業(yè)有關(guān)補貼辦理清單

深圳市人力資源和社會(huì )保障局  

2022年7月20日

附件

脫貧人口就業(yè)有關(guān)補貼辦理清單

　　（一）吸納脫貧人口一次性就業(yè)補貼

　　補貼條件：1.用人單位招用本省及協(xié)作地區的脫貧人口，與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同。

　　2.用人單位為招用人員連續正常繳納社會(huì )保險費6個(gè)月以上，且當前參保狀態(tài)正常。

　　補貼對象：符合條件的用人單位（機關(guān)事業(yè)單位、勞務(wù)派遣單位除外）。

　　補貼標準：每人5000元。同一人員在同一單位就業(yè)的，本項補貼與其他吸納就業(yè)補貼、創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補貼不得疊加享受。

　　補貼期限：一次性。

　　申請程序：1.補貼對象應在滿(mǎn)足連續正常繳納社會(huì )保險費滿(mǎn)6個(gè)月之日起1年內，向用人單位注冊地所在區或街道公共就業(yè)服務(wù)機構提出補貼申請。公共就業(yè)服務(wù)機構自收到補貼申請之日起8個(gè)工作日內完成審核。

　　2.公共就業(yè)服務(wù)機構按規定公示補貼對象、補貼項目、補貼金額等，公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的，經(jīng)過(guò)調查不符合補貼條件的，不予補貼并告知申請人；公示無(wú)異議的，或有異議但經(jīng)過(guò)調查異議不成立的，進(jìn)入支付環(huán)節。

　　（二）吸納脫貧人口社保補貼和崗位補貼

　　補貼條件：1.用人單位招用本省及協(xié)作地區的脫貧人口，與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同。

　　2.用人單位為招用人員連續正常繳納社會(huì )保險費3個(gè)月以上的。

　　補貼對象：符合條件的用人單位（機關(guān)事業(yè)單位、勞務(wù)派遣單位除外）。

　　補貼標準：1.社保補貼。每月按用人單位為脫貧人口實(shí)際繳納的社會(huì )保險費給予補貼。

　　2.崗位補貼：每人每月200元。

　　補貼期限：除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長(cháng)至退休外，其余人員累計最長(cháng)不超過(guò)3年。

　　申請程序：1.補貼對象應在滿(mǎn)足連續正常繳納社會(huì )保險費滿(mǎn)3個(gè)月起1年內，向用人單位注冊地所在區或街道公共就業(yè)服務(wù)機構提出首次補貼申請。首次補貼發(fā)放月數最長(cháng)可追溯6個(gè)月。公共就業(yè)服務(wù)機構自收到補貼申請之日起8個(gè)工作日內完成審核，后續補貼每3個(gè)月根據社會(huì )保險費繳納情況自動(dòng)發(fā)放。

　　2.公共就業(yè)服務(wù)機構按規定公示補貼對象、補貼項目、補貼金額等，公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的，經(jīng)過(guò)調查不符合補貼條件的，不予補貼并告知申請人；公示無(wú)異議的，或有異議但經(jīng)過(guò)調查異議不成立的，進(jìn)入支付環(huán)節。

　　3.補貼期限內出現以下情形之一的，終止發(fā)放補貼：

　?。?）連續3個(gè)月未繳納社會(huì )保險費的；

　?。?）招用人員改由其他用人單位或以個(gè)人身份繳納社會(huì )保險費的。