8月18日，“廣聚英才 智創(chuàng )未來(lái)”2022首屆廣州人才就業(yè)節暨廣州人才現場(chǎng)招聘會(huì )順利舉辦，活動(dòng)當天吸引近百家企業(yè)參加，超三成為國企，采取線(xiàn)上直播+線(xiàn)下招聘會(huì )相結合的形式，為各高校畢業(yè)生等急需就業(yè)群體，提供優(yōu)質(zhì)的崗位及面對面的溝通對接機會(huì )。

　　就業(yè)是最大的民生工程、民心工程、根基工程，是社會(huì )穩定的重要保障，是穩經(jīng)濟大盤(pán)的重要支撐，必須抓緊抓實(shí)抓好。

　　從實(shí)施“贏(yíng)在廣州”高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)十大行動(dòng)，到深入基層企業(yè)開(kāi)展“三送”活動(dòng)，再到織密就業(yè)困難人員保障網(wǎng)，今年以來(lái)，廣州市人社部門(mén)堅持“穩”字聚力，千方百計穩市場(chǎng)主體保就業(yè)，推動(dòng)實(shí)現更充分更高質(zhì)量就業(yè)，就業(yè)形勢穩定向好。截至7月，全市公共就業(yè)服務(wù)機構共舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下招聘會(huì )830場(chǎng)次，提供崗位58.99萬(wàn)個(gè)。1—7月全市城鎮新增就業(yè)16.63萬(wàn)人，全省排名第一。

　　保高校畢業(yè)生“陽(yáng)光”就業(yè)

　　前不久，華南師范大學(xué)2022屆應屆畢業(yè)生黎同學(xué)在廣州一家環(huán)?？萍济駹I(yíng)企業(yè)成功入職，這是她在“陽(yáng)光就業(yè)”小程序上投遞簡(jiǎn)歷的收獲。

　　“在找工作的過(guò)程中，雖然網(wǎng)絡(luò )招聘很多，但社會(huì )上的招聘網(wǎng)站有時(shí)存在求職效果不理想，篩選甄別優(yōu)質(zhì)、合適的企業(yè)耗費太多時(shí)間與精力等情況?！焙髞?lái)，黎同學(xué)得知廣州推出“陽(yáng)光就業(yè)”小程序，嘗試著(zhù)投遞了5家企業(yè)。很快便與一家主營(yíng)環(huán)?？萍嫉拿駹I(yíng)企業(yè)達成初步就業(yè)意向，簽訂了就業(yè)三方協(xié)議?！白鳛楣俜降恼衅钙脚_，‘陽(yáng)光就業(yè)’小程序吸引了很多優(yōu)質(zhì)的企業(yè)參與，企業(yè)發(fā)布的崗位與應屆高校畢業(yè)生匹配程度較高，更為重要的是可以通過(guò)小程序預約面試，很大程度上保障了匹配成功率?！彼f(shuō)。

　　黎同學(xué)提到的“陽(yáng)光就業(yè)”小程序，就是今年廣州市人社部門(mén)面向高校畢業(yè)生搭建的公共網(wǎng)絡(luò )招聘平臺，提供人才招聘、就業(yè)指導、供需對接等一體化服務(wù)。自今年2月上線(xiàn)起至7月底，已連續158天舉辦“陽(yáng)光就業(yè)”高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )，累計舉辦24場(chǎng)校園招聘會(huì )，參會(huì )單位1877家，提供招聘崗位4.96萬(wàn)個(gè)，畢業(yè)生投遞簡(jiǎn)歷4.69萬(wàn)份。并開(kāi)展5場(chǎng)線(xiàn)下校園專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)，提供招聘、面試“一站式”即時(shí)快招快辦服務(wù)，舉辦1108場(chǎng)“陽(yáng)光就業(yè)”高校畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，提供招聘崗位87.57萬(wàn)個(gè)。

　　“陽(yáng)光就業(yè)”小程序還幫助企業(yè)招到了合適的人才。廣州華資軟件技術(shù)有限公司今年春季計劃招聘80名2022屆高校畢業(yè)生，但因疫情防控需要，企業(yè)進(jìn)校園招聘遇到困難?！霸诹私獾秸衅感枨蠛?，人社部門(mén)推薦我們參加‘陽(yáng)光就業(yè)’高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )，便收到了80多份應屆畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷，幫助解決了企業(yè)招工問(wèn)題?！逼髽I(yè)相關(guān)負責人說(shuō)。

　　就業(yè)是民生之本，高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體是當前就業(yè)工作的重中之重。今年我國高校畢業(yè)生達1076萬(wàn)人，同比增加167萬(wàn)人，創(chuàng )歷史新高。

　　“我們把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)作為就業(yè)工作的重中之重，成立高校畢業(yè)生百日沖刺促就業(yè)工作專(zhuān)班?！睆V州市人社局有關(guān)負責人介紹，廣州以“贏(yíng)在廣州”高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)十大行動(dòng)為引領(lǐng)，聯(lián)動(dòng)區級公共就業(yè)服務(wù)機構、47所“就業(yè)創(chuàng )業(yè)e站”和全市1500家用人單位，舉辦“陽(yáng)光就業(yè)”高校畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )1195場(chǎng)，累計提供崗位94.13萬(wàn)個(gè)，為在穗175所院校3.29萬(wàn)名2022屆畢業(yè)生發(fā)放求職創(chuàng )業(yè)補貼金額9857.4萬(wàn)元，全方位多渠道促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。

　　此外，廣州在高校建設“就業(yè)創(chuàng )業(yè)e站”，將就業(yè)幫扶“前置”，截至目前全市已建立47所“就業(yè)創(chuàng )業(yè)e站”，為在校大學(xué)生廣泛宣傳政策，提供就業(yè)信息、職業(yè)指導、創(chuàng )業(yè)指導、職業(yè)技能培訓等一系列服務(wù)。

　　助企業(yè)紓困增加就業(yè)

　　“‘三送’活動(dòng)給了企業(yè)家堅持下去的信心，給了企業(yè)實(shí)實(shí)在在的支持，感到很溫暖，我們不僅堅持不裁員，還要逆勢轉型升級，繼續招聘研發(fā)人員?！?月底，在廣州市人社局召開(kāi)的民營(yíng)企業(yè)需求對接座談會(huì )上，參會(huì )企業(yè)代表動(dòng)情地說(shuō)。會(huì )上，廣州市人社局聯(lián)合市工商聯(lián)邀請17家民營(yíng)企業(yè)召開(kāi)企業(yè)供需座談會(huì )，現場(chǎng)解決問(wèn)題10項，引得參會(huì )企業(yè)紛紛點(diǎn)贊。

　　近期，廣州市人社局緊緊圍繞企業(yè)和群眾“急難愁盼”問(wèn)題，積極開(kāi)展系列紓難解困活動(dòng)，用心用情用力解決企業(yè)的困難事、群眾的煩心事。5月30日以來(lái)，走訪(fǎng)11個(gè)區34家企業(yè)，深入基層、企業(yè)一線(xiàn)，馬不停蹄開(kāi)展“三送”活動(dòng)，送政策、送資金、送服務(wù)，走企業(yè)、下車(chē)間、進(jìn)校園、進(jìn)園區，立足人社工作職能，宣講人社政策，為企業(yè)紓困提供實(shí)實(shí)在在的幫助，助力穩經(jīng)濟、穩就業(yè)，受到了企業(yè)的熱烈歡迎。

　　送政策。實(shí)施一系列階段性、組合式穩崗位、提技能、防失業(yè)政策措施，形成以“降、緩、擴、返、補、促”為主要內容的近30項政策，并送政策上門(mén)，現場(chǎng)解讀政策。

　　送資金。通過(guò)發(fā)放一次性留工培訓補助、失業(yè)保險穩崗返還、失業(yè)補助金等政策幫助企業(yè)和勞動(dòng)者第一時(shí)間享受到真金白銀的支持，確?；萜罄褓Y金落實(shí)到位。

　　送服務(wù)。開(kāi)展現場(chǎng)宣講，現場(chǎng)了解企業(yè)對人社政策、服務(wù)的需求，給予企業(yè)個(gè)性化指導，幫助各類(lèi)企業(yè)更好掌握社保經(jīng)辦流程、開(kāi)展技能培訓、規范用工管理和強化政銀合作拓寬融資渠道等。

　　穩就業(yè)就是穩人心。廣州持續強化穩企穩崗等就業(yè)保障政策，積極落實(shí)穩崗返還、緩繳社保費、培訓補貼等助企紓困政策，千方百計讓這些惠企惠民政策及時(shí)有效落地，為確保就業(yè)形勢穩定夯實(shí)基礎。

　　今年1—7月，全市階段性降低工傷、失業(yè)保險費率為企業(yè)減負約43.72億元。截至2022年7月31日，采取“免申即享”措施，累計向46.55萬(wàn)家企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險穩崗返還14.66億元，向62.87萬(wàn)家企業(yè)發(fā)放一次性留工培訓補助28.68億元。

　　在6月，廣州還出臺了《扎實(shí)穩住經(jīng)濟的一攬子政策措施實(shí)施方案》，6方面152項政策具體而扎實(shí)。其中明確，落實(shí)社保費緩繳政策，在確保各項社會(huì )保險待遇按時(shí)足額支付的前提下，對符合條件地區受疫情影響生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出現暫時(shí)困難的所有中小微企業(yè)、以單位形式參保的個(gè)體工商戶(hù)，階段性緩繳養老、失業(yè)、工傷三項社會(huì )保險單位繳費部分，緩繳期限階段性實(shí)施到2022年底。加大穩崗支持力度，深入實(shí)施“就業(yè)3.0版25條”政策，支持市場(chǎng)主體特別是中小微企業(yè)穩定崗位，對困難畢業(yè)生實(shí)施專(zhuān)項幫扶。

　　一攬子政策為穩定市場(chǎng)主體，緩解就業(yè)壓力送上了“定心丸”。

　　幫困難群體充分就業(yè)

　　今年5月，家住海珠區海幢街道的全職太太盧女士經(jīng)過(guò)為期一周的“非遺傳承助就業(yè)，西村窯文化放異彩”培訓，掌握了一項非遺技能。上午結業(yè)、下午上崗，讓她重拾了就業(yè)信心。

　　盧女士參加的培訓正是海幢街道開(kāi)展的系列就業(yè)特色實(shí)訓項目之一。6月23日，第五批國家級充分就業(yè)社區揭牌儀式舉行，海幢街道杏壇社區獲評第五批國家級充分就業(yè)社區，是廣州市唯一獲評此稱(chēng)號的社區。

　　“單純推薦就業(yè)崗位只能解決部分就業(yè)問(wèn)題，如旅游業(yè)、教培行業(yè)、育兒家庭等失業(yè)人員，需要的不僅僅是推薦崗位，更多的是幫助實(shí)現就業(yè)轉型?！弊鳛楹４苯值莱浞志蜆I(yè)社區建設項目負責人，龔天韻擁有4年多項目策劃工作經(jīng)驗，在她看來(lái)，杏壇社區結合社工就業(yè)服務(wù)，以“技能培訓+社工輔導”模式，幫助很多人實(shí)現了再就業(yè)的夢(mèng)想。

　　與此同時(shí)，在杏壇社區，有一張就業(yè)“網(wǎng)格”，不漏過(guò)一個(gè)無(wú)就業(yè)人員。海珠區海幢街道綜合服務(wù)中心副主任、就業(yè)工作領(lǐng)導小組辦公室主任關(guān)曉斌介紹，杏壇社區建立了網(wǎng)格化就業(yè)服務(wù)，發(fā)揮網(wǎng)格員和樓長(cháng)優(yōu)勢，挨家挨戶(hù)上門(mén)主動(dòng)摸清失業(yè)人員的年齡、技能、就業(yè)意向，按照迫切程度分類(lèi)登記，形成工作底冊，并利用網(wǎng)格微信樓長(cháng)溝通群，向居民推送就業(yè)崗位、技能培訓報名和最新政策等就業(yè)資訊。

　　“技能培訓讓我看到了再就業(yè)的希望?！薄吧鐓^幫我一對一對接崗位，在家門(mén)口就能找到一份適合的工作?！边@是一個(gè)“人人都在崗工作”的社區。914戶(hù)居民中，無(wú)一戶(hù)“零就業(yè)家庭”，登記失業(yè)人員和就業(yè)困難人員就業(yè)率在95%以上。

　　為加強困難群體就業(yè)幫扶，廣州織密織牢保障網(wǎng)，以更多對口崗位和培訓“授之以漁”。

　　一方面，健全就業(yè)困難人員實(shí)名制三級幫扶服務(wù)機制，對年齡偏大、身體殘疾等原因造成就業(yè)特別困難的人員，開(kāi)展個(gè)性化的“一人一策”兜底援助，優(yōu)先推薦在公益性崗位就業(yè)。通過(guò)入戶(hù)走訪(fǎng)、電話(huà)聯(lián)系、線(xiàn)上調查等方式，每月開(kāi)展1次針對轄區內就業(yè)困難人員的實(shí)名制動(dòng)態(tài)跟蹤調查服務(wù)，全面促進(jìn)其就近就地就業(yè)。

　　另一方面，多措并舉做好就業(yè)困難人員精準幫扶，將專(zhuān)業(yè)社會(huì )工作嵌入就業(yè)工作實(shí)踐中，針對登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等群體按需提供政策宣傳、崗位匹配、職業(yè)指導、職業(yè)規劃、心理輔導等社工輔導服務(wù)。上線(xiàn)廣州市2022“戰疫云聘”公共招聘服務(wù)專(zhuān)區，為疫情防控相關(guān)的行業(yè)企業(yè)、靈活就業(yè)人員等群體提供免費職業(yè)介紹服務(wù)。

　　今年前7月，廣州幫助7.75萬(wàn)名城鎮登記失業(yè)人員實(shí)現再就業(yè)，幫扶3.24萬(wàn)名就業(yè)困難人員再就業(yè)，完成數量均居全省首位，兜牢困難人員等群體就業(yè)民生底線(xiàn)。