7月4日，中山市出臺實(shí)施《中山市促進(jìn)小微企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展九條》，從加大培育企業(yè)入庫力度、促進(jìn)在庫企業(yè)效益提升、加強融資服務(wù)、強化數字化賦能、加強用工幫扶、提供入學(xué)服務(wù)、優(yōu)化服務(wù)配套、減輕企業(yè)負擔、創(chuàng )新監管方式等方面提出系列扶持舉措。這是繼《中山市貫徹落實(shí)國務(wù)院〈扎實(shí)穩住經(jīng)濟的一攬子政策措施〉實(shí)施方案》推出138項穩增長(cháng)措施后，中山又一項針對小微企業(yè)的扶持政策。按照新政策，符合條件的企業(yè)最高可獲一次性獎勵500萬(wàn)元。

　　新政策對新納入統計聯(lián)網(wǎng)直報名錄庫企業(yè)實(shí)施系列獎勵，引導小微企業(yè)升級壯大。其中，2021年度、2022年度入庫的規模以上工業(yè)企業(yè)，上規后連續2年留在統計聯(lián)網(wǎng)直報名錄庫內（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“在庫”），且未享受過(guò)高成長(cháng)中小企業(yè)項目獎勵的，每家可獲獎勵10萬(wàn)元。在7月1日后，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)首次晉升為施工總承包特級或設計綜合甲級資質(zhì)的，可獲500萬(wàn)元的獎勵；首次晉升為施工總承包一級或設計行業(yè)甲級或工程監理綜合資質(zhì)的，可獲300萬(wàn)元獎勵。

　　此外，在庫企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益提升也可獲得相應獎勵。比如，工業(yè)企業(yè)新升規后第二年仍在庫、營(yíng)業(yè)收入增長(cháng)10%—20%（含20%）的，可獲獎勵10萬(wàn)元；營(yíng)業(yè)收入增長(cháng)20%以上的，獎勵20萬(wàn)元；升規后第三年仍在庫、營(yíng)業(yè)收入連續兩年增長(cháng)10%—20%（含20%）的，獎勵10萬(wàn)元；營(yíng)業(yè)收入連續兩年增長(cháng)20%以上的，獎勵20萬(wàn)元。