“按照往年慣例，春節假期過(guò)后會(huì )迎來(lái)用工高峰，今年也不例外。受到就地過(guò)年政策影響，今年大年初四開(kāi)始就已經(jīng)有企業(yè)陸續開(kāi)工復產(chǎn)，全市勞動(dòng)力需求量也在持續走高?！鄙仃P(guān)市人社局相關(guān)工作人員說(shuō)。

　　為加強春節前后全市就業(yè)形勢監測研判，節前，韶關(guān)組織工作人員深入全市用工量較大的30家重點(diǎn)企業(yè)走訪(fǎng)、調研，對3.96萬(wàn)名務(wù)工人員留韶過(guò)年、節前返鄉返工等情況進(jìn)行摸查，引導在韶異地務(wù)工人員有序流動(dòng)。數據顯示，在韶本市務(wù)工人員數量約占用工總量的77%；在韶異地務(wù)工人員占用工總量的30%。留韶過(guò)年的異地務(wù)工人員占在韶異地務(wù)工人員數超出40%，占用工總量的12.14%。

　　雖然節前留人率明顯提高，穩企穩崗形勢總體平穩，但隨著(zhù)經(jīng)濟轉暖，企業(yè)訂單增多，不少企業(yè)還是發(fā)出了強烈的用工信號。針對新生代勞動(dòng)力特征，韶關(guān)人社部門(mén)從年前就開(kāi)始動(dòng)員各級人社部門(mén)搭建線(xiàn)上招聘渠道，計劃開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”線(xiàn)上招聘會(huì )21場(chǎng)，為廣大勞動(dòng)者提供2.58萬(wàn)個(gè)次崗位。

　　為吸引更多勞動(dòng)力來(lái)韶、返韶、留韶就業(yè)，近期，韶關(guān)開(kāi)放申領(lǐng)就業(yè)創(chuàng )業(yè)補貼，符合相關(guān)條件的返韶、留韶就業(yè)人員，可一次性申領(lǐng)補貼1000元。